Беженцы из Украины на польском рынке труда

С начала войны в Украине в объединение «СТОП недобросовестные работодатели» (STOP Nieuczciwym Pracodawcom) поступило более 200 жалоб от украинских работников. Большая часть из них приехала в Польшу с началом войны, но есть и жалобы от людей, которые уже бывали в Польше. Жалобы в основном касаются отсутствия контрактов (подписанных договоров), невыплаты зарплаты или плохих условий труда.

– Больше всего жалоб было в летний сезон и сезон новогодних праздников. Чаще всего жалобы поступают на работодателей из сферы торговли, туризма и гастрономии, но были и жалобы, касающиеся таких сфер как, например, уборки или строительных работ. К сожалению, большинство жалоб были анонимными или после интервью выяснилось, что заявитель не хотел предпринимать официальных действий, - говорит Малгожата Марчулевская, председатель ассоциации «СТОП недобросовестные работодатели»

Волны жалоб нет, но есть проблемы, которые нужно решать. Как живут выходцы из Украины на рынке труда в Польше?

С начала войны в Украине более 400 000 военных беженцев из Украины устроились на работу в Польше. Таким образом, можно сделать вывод, что 200 жалоб на работодателей в Польше – это не так много.

-Честно говоря, я ожидала больше проблем. Работодатели в Польше очень уважают сотрудников из Украины и ситуации, которые фигурировали в жалобах, чаще всего были инцидентами. Мы смотрим на это с надеждой, что их будет все меньше и меньше, — говорит Малгожата Марчулевска, президент ассоциации.

Украинцы не знают, какая минимальная зарплата в Польше

 - Больше всего жалоб касалось размера вознаграждения и его своевременности, а также отсутствия заключения договоров. Люди из Украины очень часто брались за работу, не зная, например, о минимальной заработной плате в Польше. Закончилось это тем, что некоторые работодатели, особенно в сфере торговли, гастрономии, уборки и недвижимости, предлагали жителям Украины расценки 10-12 злотых за руки, что намного меньше, чем должно быть. Мы также вмешивались в случае, например, недобросовестной практики, связанной с размещением сотрудников во время сезонных работ, - говорит Малгожата Марчулевска.

Больше всего жалоб касалось туристического сезона. Также стоит отметить рост жалоб в 2023 году. Что важно, в новом году было много жалоб со стороны строительного сектора, а в 2022 году мы не получили ни одного обращения из этого сектора в разрезе работников из Украины.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: https://in-poland.com/kak-napisat-zhalobu-v-inspekciju-truda-pip-poshagovaja-instrukcija/

Людей из Украины отговаривают от подписания трудовых договоров

Малгожата Марчулевская, президент ассоциации «СТОП недобросовестные работодатели», говорит, что война в Украине — это беспрецедентное событие, которое сильно меняет ситуацию на рынке труда. Отсутствие большого количества жалоб является признаком того, что работодатели проявляют солидарность с пострадавшими от войны. Однако это не меняет того факта, что ошибки случаются.

- По-прежнему не хватает информационных кампаний, направленных на то, чтобы выходцы из Украины устроились на работу в Польшу. Самой серьезной проблемой остается языковой барьер и незнание устава и структуры польских учреждений сотрудниками из Украины. Они не знают, кому пожаловаться, куда подать документы или как проверить честность работодателя. Отсюда, например, проблемы с заключением договоров или осведомленности о размере минимальной заработной платы в Польше. Мы также замечаем серьезные пробелы в знаниях военных беженцев в области охраны труда и техники безопасности или страхования, что является серьезной проблемой, например, когда происходит несчастный случай на стройке, и мы недавно консультировались по нескольким таким случаям, - говорит Малгожата Марчулевская.

Подробнее о минимальной заработной плате в Польше: https://in-poland.com/minimalnaya-zarabotnaya-plata-i-pochasovaya-stavka-v-2023-godu-skolko-poluchim-na-ruki/

  - Люди из Украины хотят работать. Они не думают о страховании, пенсионных отчислениях или пенсионных планах. Поэтому им легко предположить, что договора нет, как это делают некоторые предприниматели, — говорит Малгожата Марчулевска.

Ассоциация недобросовестных работодателей «СТОП» планирует провести социальную кампанию, направленную на информирование жителей Украины об их правах в контексте рынка труда.