Минимальная заработная плата и почасовая ставка в 2024 году

Как будут выглядеть минимальная заработная плата и почасовая ставка в 2024 году?

Совет Министров принял предложение по размеру минимальной оплаты труда и минимальной почасовой ставки на 2024 год. Это предложение было внесено министром семьи и социальной политики.

Предлагаемая минимальная заработная плата и минимальная почасовая ставка на 2024 г.

Согласно предложению правительства, минимальная заработная плата будет повышаться в два этапа в 2024 году. С 1 января минимальная заработная плата составит 4 242 злотых брутто, а с 1 июля - 4 300 злотых брутто. Повысится и минимальная почасовая ставка для некоторых гражданско-правовых договоров - с 1 января она составит 27,70 злотых брутто, а с 1 июля - 28,10 злотых брутто. 

Основа для повышения минимальной заработной платы гарантируется Законом о минимальной заработной плате. Этот акт обеспечивает ежегодное увеличение среднего размера минимальной заработной платы не ниже прогнозируемого на данный год увеличения общей суммы цен на потребительские товары и услуги. 

Предлагаемый размер минимального вознаграждения за работу с 1 января 2024 г., т.е. 4 242 злотых, означает увеличение на 752 злотых по сравнению с суммой, действовавшей на 1 января 2023 г. (3 490 злотых), т.е. на 21,5%. Увеличение минимальной заработной платы с 1 июля 2024 г. до 4300 злотых означает увеличение на 700 злотых по сравнению с суммой на 1 июля 2023 г. (3600 злотых), т.е. на 19,4%.

Предлагаемая минимальная почасовая ставка на 2024 г.

Аналогичным образом предлагаемая минимальная почасовая ставка для некоторых гражданско-правовых договоров с 1 января 2024 г., то есть 27,70 злотых , представляет собой увеличение на 4,9 злотых по сравнению с суммой, применяемой с 1 января 2023 г., то есть на 21,5%. Увеличение минимальной почасовой ставки с 1 июля 2024 г. до 28,10 злотых означает увеличение на 4,6 злотых по сравнению с суммой с 1 июля 2023 г., т.е. на 19,5%.