Работодатели в Польше получат доступ к сведениям о вакцинации сотрудников. Новый законопроект

- На данный момент мы знаем, что многие работодатели хотели бы иметь такой доступ, многие союзы и организации работодателей также просят нас сделать эту возможность доступной для них, потому что они знают, что любые прогулы на рабочих местах вызывают определенные экономические потрясения. Мы тоже хотим этого избежать, - добавил он.

Краска также рассказал о том, как работодатель сможет использовать такие знания. Говоря, например, о том, сможет ли он уволить сотрудника, он сказал: - Нет, мы не должны заходить так далеко.

ЧИТАЙТЕ ТАКЖЕ: Планы правительства на локдаун. Комментарий Минздрава

Знания о вакцинации сотрудников - что сможет сделать работодатель?

- Проект готовится в министерстве. Мы хотим, чтобы этот проект был включен в повестку дня рассматриваемых проектов на следующем заседании Сейма. Мы хотим, чтобы работодатели получили такую ​​возможность, - сказал он.

Уже подготовлен проект о возможности доступа работодателей к информации о том, были ли сотрудники вакцинированы от COVID-19, - сообщил заместитель министра здравоохранения Вальдемар Краска. Он добавил, что хотел бы, чтобы поправка к регламенту была рассмотрена на следующем заседании Сейма.

Краска сказал, что эту возможность нужно предоставить всем работодателям. Он признал, что это будет парламентский закон, чтобы его законодательный путь был короче.

В пятницу заместитель главы Минздрава рассказал о работе над законопроектом, позволяющим работодателям проверять, какой сотрудник вакцинирован от COVID-19.

По данным опроса  Dziennik Gazeta Prawna, более 60 % поляков хотят, чтобы работодатель имел право проверять, вакцинирован ли их сотрудник от COVID-19 . Почти 51 % респондентов считают, что любые новые ограничения не должны распространяться на вакцинированных людей.

Доступ работодателя к информации о вакцинации сотрудников - проект

- Я бы не стал заходить так далеко, но здесь работодатель будет определять зарплату этому сотруднику, - сказал он.

На вопрос, как работодатель сможет проверить, вакцинирован ли подчиненный, он ответил, что для него будет доступен список. Он признал, что это будет доступно в IT-системе.

Он указал, что работодатель сможет, например, размещать непривитых людей в местах, где мало контактов с другими людьми. По его мнению, непривитым людям не следует снижать зарплату.

Добавить комментарий
Ваш email не будет опубликован. Все поля обязательные!