Henkel начинает групповые увольнения сотрудников

Групповые увольнения в Henkel в Польше начнутся в октябре 2022 года. Работники смогут рассчитывать на дополнительное выходное пособие.

Реструктуризация в Henkel предполагает ликвидацию двух подразделений и создание на их месте нового. Кто будет уволен, будет решать работодатель — профсоюзы участвовать в переговорах не будут.

Увольнения запланированы не только в Польше. Henkel объявила о реорганизации в январе 2022 года и реструктуризация приведет к потере 2000 рабочих мест по всему миру, в основном в сфере продаж и администрирования.

Дублирующиеся должности и должности "микроменеджеров", то есть людей, управляющих коллективами из нескольких сотрудников, будут устранены.

У Henkel есть две компании в Польше: Henkel Polska Operations и Henkel Polska. Первый из них производит в том числе чистящие средства, второе - продажа.

По словам председателя правления «Солидарности» Henkel Polska Марцина Забочницкого, сотрудники компании получат дополнительные выходные пособия в размере от двух до шести месячных окладов. Лицо, проработавшее в компании менее 2 лет, получит дополнительное выходное пособие, равное двум брутто-зарплатам. При стаже работы от 2 до 8 лет это будет четыре ежемесячных платежа. С другой стороны, работники с более длительным стажем работы получат выходное пособие, равное полугодовому окладу.

"Солидарность" также подчеркивает, что уволенным лицам будет положено выходное пособие, предусмотренное Трудовым кодексом.

Напомним, что совсем недавно польский производитель керамической плитки Cerrad объявил о коллективных увольнениях, которые коснутся 350 сотрудников